Modelo de Gestión SST: Misión, Visión, Objetivos y Beneficios



SG-SST en las empresas

El sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo es obligatorio en Colombia para todas las organizaciones. Su propósito principal es prevenir accidentes laborales y garantizar la salud de los trabajadores, en concordancia con la normatividad vigente.

Elementos del SG-SST

Reconocimiento de peligros y evaluación de riesgos.

Ejecución de medidas de prevención y control.

Capacitación continua a los trabajadores.

Monitoreo y mejora continua.

Razón de ser de un SG-SST
Velar por la vida sistema de gestion de calidad y la salud de los colaboradores, promoviendo entornos laborales saludables.

Meta a futuro de un SG-SST
Consolidar a la organización como referente en seguridad y salud laboral, contribuyendo a la productividad.

Fines de un SG-SST

Prevenir enfermedades y accidentes laborales.

Cumplir la normatividad en seguridad Empresa avalada por el Ministerio de trabajo y salud.

Fomentar la cultura de prevención en todos los niveles.

Integración con otros sistemas de sistema de gestion de riesgos gestión
El SG-SST puede integrarse con:

El sistema de gestión de calidad.

El sistema de Click aqui gestión ambiental.

El gestión combinada.

Beneficios del SG-SST

Disminuye empresa SST Certificada la accidentalidad.

Mejora el clima laboral.

Cumple la normatividad.

Incrementa la productividad empresarial.

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